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界龙集团2015年经济工作会议顺利召开
发布时间:2015-05-12

为总结2014年工作,进一步深入学习实践科学发展观,创造性完成今年的各项经济指标和主要任务,顺利收官集团“十二五”规划,界龙集团于4月16日-18日在平湖白金汉爵大酒店召开2015年经济工作会议。界龙集团和界龙实业公司科长以上干部、界龙村两委会成员、党办主任、各子公司(分公司)正副总经理、党支部书记、财务负责人、主办会计、办公室主任、业务总监、主要业务经理、生产负责人、人事经理共计227人出席会议。

4月16日下午,首先由沈伟荣总裁作了《界龙集团2014年经济工作总结报告》,简要回顾了2014年的工作,并指出了存在的某些薄弱环节、发展中的问题。随后费屹立董事长作了《界龙集团2015年经济工作计划报告》,提出了2015年集团经济工作的总体要求和主要目标,对主要工作和主要措施进行了总体部署。

大会结束后,集团领导向各企业主要经营管理领导和财务人员下达了2015年计划指标,并宣读了相关考核规定。当天晚上,与会人员按预先安排分为七个讨论小组,结合两个报告,深入学习、对照分析,讨论总结主要经验,分析存在的问题并提出解决措施;贯彻落实计划报告中所提出的工作思路和要求等。

17日上午,各小组成员继续讨论。分组讨论中间,集团领导和企业总经理走访到各个小组,倾听、参与到讨论中来,及时解决讨论中提出的问题和意见。上午10点,各小组成员继续积极讨论,组长集中汇报。下午,大会推选出总部和三家企业代表上台交流发言,分别是审计部总经理王珏作《深化内控体系建设  全面提升管理能力》,外贸界龙总经理费屹豪作《走精益生产之路  深度推进“质量年”》,商业印刷事业部副总裁、御天包装分公司总经理吴江明作《创新管理模式  整合资源发展》,房产开发副总经理蒲利民作《完善功能抓统筹  考核奖罚促发展》。

随后,实业集团董事长费屹立作会议总结,肯定了分组讨论情况,简要总结了2014年主要工作和存在的问题,指出各企业要通过条线管理来细化和加强员工的毛利意识,要敢于开拓,实现集团全面协调可持续发展。最后集团董事会主席费钧德总结讲话,指出各企业要适应新常态的经济环境,转型发展,认真学习习主席提出的“四个全面”先进理念,加强精神思想建设方面的学习,共同推动企业的发展。

18日上午,集团邀请了中国移动互联网产业联盟秘书长李易作了《互联网+》专题报告,给长期身在传统行业和企业的同志们带来了新思维和新启发。